Объявлен конкурс «Развитие женского лидерства»

Совет Евразийского женского форума при Совете Федерации объявляет конкурс работодателей "Развитие женского лидерства".
 
Основная цель конкурса - поощрение работодателей, успешно преодолевающих «стеклянный потолок» и поддерживающих работающих родителей.
Среди главных задач:
  • Поддержка развития эффективных социальных лифтов,
  • Снижение дисбаланса между долей женщин на стартовых позициях и на позициях высшего руководства.
Принять участие в конкурсе могут:
  • Организации действующие на территории РФ,
  • Частные и государственные компании,
  • Органы государственной власти.
Участие в конкурсе возможно в одной из пяти номинаций:
  1. «Лидер перемен» - абсолютный чемпион среди всех участников.
  2. «Национальный герой» - компания, действующая в нескольких регионах.
  3. «Чемпион региона» - компания, действующая в одном регионе.
  4. «Лучший ОГВ» - лучший орган государственной власти федерального и регионального уровня.
  5. «За инновации» - набравший наибольшее количество дополнительных баллов.
Конкурс состоит из 4 этапов:
Этап 1: Заявка на сайте Евразийского Женского Форума 1.09.19-1.11.19
Этап 2: Предоставление информации администратору конкурса 1.11.19-31.12.19
Этап 3: Выставление баллов и подведение итогов рейтинга 1.1.20-31.5.20
Этап 4: Награждение победителей состоится в ходе СПМЭФ-2020
 
Оценка претендентов будет происходить по 4 показателям:
 
Для рассмотрения заявки необходимо предоставить следующие данные на электронный адрес eawf@gran-call.ru:
1) Название организации
2) Ответственное лицо
3) Контактная информация
4) Номинации
 
По всем возникающим вопросам о правилах участия можно обращаться по телефонам: +7(495) 009 02 65/ +7(495) 986 64 29 или на электронный адрес: eawf@gran-call.ru
Спасибо за интерес к конкурсу! И ждем ваших заявок!